Π’ΠΈΠΌΠ±ΠΈΠ»Π΄ΠΈΠ½Π³: Π·Π°Ρ‡Π΅ΠΌ ΠΈ ΠΊΠ°ΠΊ ΡΡ‚Ρ€ΠΎΠΈΡ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρƒ?

На вопросы коррСспондСнта Π’Π°Ρ‚ΡŒΡΠ½Ρ‹ Π–Π°Π²ΠΆΠ°Ρ€ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΠΈΠ»Π° ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»ΡΡŽΡ‰ΠΈΠΉ ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π½Π΅Ρ€ ИБ-ΠšΠΎΠ½ΡΠ°Π»Ρ‚ΠΈΠ½Π³, ΠΊΠΎΡƒΡ‡, психолог, Π³Π΅ΡˆΡ‚Π°Π»ΡŒΡ‚-ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ Π•Π»Π΅Π½Π° ΠŸΠ°Π½ΠΊΡ€Π°Ρ‚ΠΎΠ²Π°.

Π§Π°ΡΡ‚ΡŒ ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π²ΡŒΡŽ использована ΠΏΡ€ΠΈ ΠΏΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΠΈ Π² ΠΈΠ·Π΄Π°Π½ΠΈΠΈ «ДСловая Π³Π°Π·Π΅Ρ‚Π° Β«ΠšΠΠŸΠ˜Π’ΠΠ›Β» (www.capital.ua), 29 августа 2013, β„–091, ΠΈ доступна зарСгистрированным Π½Π° сайтС ΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚Π΅Π»ΡΠΌ.

Β 

1. Достаточно Π»ΠΈ для ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ просто Π½Π°Π±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ ΡˆΡ‚Π°Ρ‚ Π½ΡƒΠΆΠ½Ρ‹Ρ… спСциалистов, прописывая ΠΈΠΌ ΡˆΡ‚Π°Ρ‚Π½Ρ‹Π΅ расписания ΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡ΠΈΠ΅ инструкции, Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Π»ΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π° эффСктивной?

НС достаточно. Π’ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Π° ΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ СТСднСвная Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π° ΠΏΠΎ ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡŽ эффСктивности Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π°. Π­Ρ‚ΠΎ тСхнологичСскиС, тСхничСскиС, ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄ΠΎΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ мСроприятия Ρ€Π°Π·Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠ³ΠΎ уровня слоТности. Π˜Π½ΡΡ‚Ρ€ΡƒΠΊΡ†ΠΈΡ – фиксация Π½Π΅ΠΊΠΎΠΉ договорСнности ΠΎ распрСдСлСнии обязанностСй ΠΈ отвСтствСнности Π½Π° 2-3 ΠΊΠ²Π°Ρ€Ρ‚Π°Π»Π°, Π΅Π΅ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΡΡ‚ΡŒ ΠΈ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΡΠΌΠ°Ρ‚Ρ€ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ, ΠΈΠ½Π°Ρ‡Π΅ Π΅Π΅ Π°ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΈ смысл тСряСтся. Π Π°ΡΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»ΠΈΡ‚ΡŒ обязанности ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ сотрудниками ΠΈ Π·Π°Ρ„ΠΈΠΊΡΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π΅Π΄ΠΈΠ½ΠΎΠΎΠ±Ρ€Π°Π·Π½ΠΎΠ΅ ΠΈΡ… ΠΏΠΎΠ½ΠΈΠΌΠ°Π½ΠΈΠ΅ Π² инструкциях –  Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠΎΠ΅, Π½ΠΎ нСдостаточноС условиС эффСктивной Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ всСго прСдприятия.

К соТалСнию, Π²ΠΎ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΡ…Β  компаниях Π΄Π°ΠΆΠ΅ послС 10 Π»Π΅Ρ‚ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ отсутствуСт элСмСнтарноС распрСдСлСниС обязанностСй ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ сотрудниками. НСт нСобходимости ΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅, слоТныС ΠΈ Π΄Π»ΠΈΠ½Π½Ρ‹Π΅ инструкции, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π½ΠΈΠΊΡ‚ΠΎ Ρ‡ΠΈΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π΅ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚. Но элСмСнтарно Ρ€Π°ΡΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ„ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΈ ΠΈ Π·Π°Ρ„ΠΈΠΊΡΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈΡ… хотя Π±Ρ‹ Π² объСмС ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ листа Π²ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅ Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ. Π­Ρ‚ΠΎ простоС дСйствиС ΡƒΠΌΠ΅Π½ΡŒΡˆΠΈΡ‚ количСство Π΅ΠΆΠ΅Π΄Π½Π΅Π²Π½Ρ‹Ρ… ΠΌΠ΅Π»ΠΊΠΈΡ… ΠΊΠΎΠ½Ρ„Π»ΠΈΠΊΡ‚ΠΎΠ² ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ сотрудниками, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ портят ΠΏΡΠΈΡ…ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΡ‡Π΅ΡΠΊΡƒΡŽ атмосфСру Π² ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π΅ ΠΈΒ  Β«ΡΡŠΠ΅Π΄Π°ΡŽΡ‚Β» Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅Π΅ врСмя.

Π’ΠΎΡ‚ Π½Π° этом этапС Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΈ Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄ΠΎΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ мСроприятия: силами Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ – Π΅ΠΆΠ΅Π΄Π½Π΅Π²Π½ΠΎ, с ΠΏΠΎΠΌΠΎΡ‰ΡŒΡŽ своих ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ΅Π½Π½Ρ‹Ρ… Ρ‚Ρ€Π΅Π½Π΅Ρ€ΠΎΠ² – систСматичСски, согласно ΠΏΠ»Π°Π½Ρƒ развития ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ.


2. Π§Π΅ΠΌ ΠΏΡ€ΠΈΠ½Ρ†ΠΈΠΏΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎ отличаСтся ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° ΠΎΡ‚ ΡˆΡ‚Π°Ρ‚Π° ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ? Π§Ρ‚ΠΎ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠ΅ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠ°Ρ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° =сильная ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π°?

Команда ΠΎΡ‚ ΡˆΡ‚Π°Ρ‚Π° ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ отличаСтся ΠΏΡ€ΠΈΠ½Ρ†ΠΈΠΏΠΎΠΌ объСдинСния ΠΈ цСлями. Команда ΠΎΠ±ΡŠΠ΅Π΄ΠΈΠ½ΡΠ΅Ρ‚ΡΡ для Π΄ΠΎΠ±Ρ€ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π²Π·Π°ΠΈΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΎ дополнСния Π΄Ρ€ΡƒΠ³ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Π° с Ρ†Π΅Π»ΡŒΡŽ достиТСния Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΠΈΡ… Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚ΠΎΠ², Ρ‚ΠΎ Π΅ΡΡ‚ΡŒ достиТСния синСргСтичСского эффСкта. Π£ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠ±Ρ‰ΠΈΠ΅ Ρ†Π΅Π»ΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ извСстны всСм Π΅Π΅ Ρ‡Π»Π΅Π½Π°ΠΌ ΠΈ ΠΊ Π΄ΠΎΡΡ‚ΠΈΠΆΠ΅Π½ΠΈΡŽ ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ… вся ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° стрСмится. Π₯ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠ°Ρ сильная ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° отличаСтся Ρ‚Π΅ΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Ρ€ΠΎΠ»ΠΈ участников Π² Π½Π΅ΠΉ Ρ‡Π΅Ρ‚ΠΊΠΎ распрСдСлСны ΠΈ люди ΠΏΠΎΠ΄ эти Ρ€ΠΎΠ»ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠ±Ρ€Π°Π½Ρ‹ Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠΌ ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΡƒΡΠΈΠ»ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Π°. ΠœΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΡ Π² ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π΅ высокая Π·Π° счСт дСйствий сильного Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€Π° ΠΈ самоорганизации участников. Π›ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ Ρ†Π΅Π»ΠΈ Ρ‡Π»Π΅Π½ΠΎΠ² ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ ΠΏΠΎΠ·ΠΈΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎ соотносятся с цСлями ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹.

Π¨Ρ‚Π°Ρ‚ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ – это Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΠ° людСй, объСдинСнная Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°ΠΊΠΎΠΌ принадлСТности ΠΊ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈ распрСдСлСнная ΠΏΠΎ иСрархичСской долТностной структурС. Π¨Ρ‚Π°Ρ‚ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΡΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ эффСктивной ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄ΠΎΠΉ Π² процСссС Π΄Π»ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅Π³ΠΎ взаимодСйствия, Π½ΠΎ ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ «само собой» этого Π½Π΅ происходит.


3. ΠŸΡ€ΠΈΠ²Π΅Π΄Ρ‘Ρ‚Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€Ρ‹ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΉ ΠΈΠ»ΠΈ прСдприятий, Π³Π΄Π΅ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π΅Ρ‚ сильная ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π°?

ΠšΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½Ρ‹ΠΉ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ привСсти Π½Π΅ Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²Π°. И Π²ΠΎΡ‚ ΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ. ΠŸΠΎΡ‡Ρ‚ΠΈ всС наши Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅-ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΅ извСстныС ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, Π³Π΄Π΅ Π΅ΡΡ‚ΡŒ (ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΠΎΠ³Π΄Π°-Ρ‚ΠΎ Π±Ρ‹Π»Π°) сильная ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π°, добились этого ΠΏΡ€ΠΈΠ½ΡƒΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ силой ΠΈ Π΄Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ΠΌ со стороны руководитСля-учрСдитСля. А это Π½Π΅ Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ эффСктивной Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹, с соврСмСнной Ρ†ΠΈΠ²ΠΈΠ»ΠΈΠ·ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΠΉ Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΠΈ зрСния ΠΈ понимания ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹. НС извСстно, ΠΊΠ°ΠΊ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ эта компания Π² дальнСйшСм, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ оставит бизнСс Π² силу возраста ΠΈΠ»ΠΈ измСнСния ΠΏΡ€ΠΈΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ‚ΠΎΠ². Бправится Π»ΠΈ Π±Π΅Π· Π½Π΅Π³ΠΎ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ΅Π½Π½Ρ‹ΠΉ «со стороны» Ρ‚ΠΎΠΏ-ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€?


4. Команда сформируСтся «сама» постСпСнно, Ссли ΠΏΡƒΡΡ‚ΠΈΡ‚ΡŒ всС Π½Π° самотСк, ΠΈΠ»ΠΈ Π΅Π΅ слСдуСт Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ? Какими ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΎΠ΄Π°ΠΌΠΈ? РасскаТитС, поТалуйста, ΠΎ своих ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ…. Бколько это Π·Π°ΠΉΠΌΠ΅Ρ‚ Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½ΠΈ?

Команда ΠΊΠ°ΠΊ ΡΠ°ΠΌΠΎΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·ΡƒΡŽΡ‰Π°ΡΡΡ систСма, бСзусловно, со Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π΅ΠΌ сформируСтся ΡΠ°ΠΌΠΎΡΡ‚ΠΎΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π² ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠΌ-Ρ‚ΠΎ качСствС. Вопрос – Π² ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠΌ? Π’ Π½Π΅ΠΉ выдСлится Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ (ΠΈ это ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π½Π΅ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ, Π° Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΉ Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ), ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ Ρ‡Π»Π΅Π½ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ Π·Π°ΠΉΠΌΠ΅Ρ‚ свою Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ. ΠŸΠΎΡΠ²ΡΡ‚ΡΡ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π½Ρ‹Π΅ Ρ†Π΅Π»ΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ сильно ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΎΡ‚ стратСгии ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. ОсобСнно ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° ΠΎ Π½Π΅ΠΉ сотрудники ΠΈΠΌΠ΅ΡŽΡ‚ довольно смутноС прСдставлСниС.

Π’ этом случаС спонтанно формируСтся Β«ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π°Β», которая Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ ΠΈΠ³Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ Π² ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ ΠΈΠ³Ρ€Ρ‹: Β«Π±ΡƒΠ΄Π΅ΠΌ здСсь Ρ‚ΠΈΡ…ΠΎΠ½ΡŒΠΊΠΎ ΡΠΈΠ΄Π΅Ρ‚ΡŒ, ΠΏΠΎΠΊΠ° всС Π½Π΅ развалится», Β«Π±Π΅Π³Π°ΠΉΡ‚Π΅-Π±Π΅Π³Π°ΠΉΡ‚Π΅, Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ нас Π½Π΅ Ρ‚Ρ€ΠΎΠ³Π°ΠΉΡ‚Π΅Β», «здСсь Π½ΠΈΡ‡Π΅Π³ΠΎ нСльзя ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½ΠΈΡ‚ΡŒΒ», «это Π½Π΅ наши ΠΏΡ€ΠΎΠ±Π»Π΅ΠΌΡ‹Β», Β«ΠΌΡ‹ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π΅ΠΌ, Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Ρ‚ΠΎΠ³Π΄Π° ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° нас Π±ΡŒΡŽΡ‚Β». ЕстСствСнно, экономичСскиС ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ Ρ†Π΅Π»ΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ… Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Π΄ΠΎΡΡ‚ΠΈΠ³Π°Ρ‚ΡŒ подобная Β«ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π°Β», скорСС случайны, Π° ΠΈΡ… ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»ΠΈ Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚ скромнСС, ΠΏΠΎ ΡΡ€Π°Π²Π½Π΅Π½ΠΈΡŽ с количСством энСргии, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ΅ ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π°Ρ‡Π΅Π½ΠΎ сотрудниками Π½Π° противодСйствиС цСлям руководитСля.

Π§Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Π½Π΅ Π΄ΠΎΠΏΡƒΡΡ‚ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ ситуации, ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρƒ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ. Для этого сначала Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠ° Π³Ρ€Π°ΠΌΠΎΡ‚Π½ΠΎ разработанная ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½ΠΎ-Ρ„ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Π°Ρ структура прСдприятия, Π² ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΡƒΡŽ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎ встроСны ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ люди. Π‘Π»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΉ шаг - ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ Π½ΡƒΠΆΠ½Ρ‹Ρ… ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π°Π΅ΠΌΡ‹Ρ… людСй. Π­Ρ‚ΠΎ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΎ, Π½ΠΎ Π΅Ρ‰Π΅ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½Π΅Π΅ Π³ΠΎΠ΄Π°ΠΌΠΈ Ρ‚Π΅Ρ€ΠΏΠ΅Ρ‚ΡŒ Π½Π΅ΡƒΠΌΠ΅Ρ… ΠΈ лСнтяСв ΠΈ Π±Π΅Π·Π½Π°Π΄Π΅ΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ‹Ρ‚Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΈΡ… ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π°Ρ‚ΡŒ с ΠΏΠΎΠΌΠΎΡ‰ΡŒΡŽ Ρ€Π°Π·Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Ρ… ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΎΠ΄ΠΎΠ², Ρ‚Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ½Π³ΠΎΠ², систСм ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΠΉ ΠΈ ΠΏΡ€. ΠŸΠΎΠ²Ρ‚ΠΎΡ€ΡŽΡΡŒ, сначала выстраиваСтся структура ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π² соотвСтствии с цСлями Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ ΠΈ ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²Ρ‹ΠΌΠΈ бизнСс-процСссами, Π° ΠΏΠΎΡ‚ΠΎΠΌ ΠΏΠΎΠ΄ это ΠΏΠΎΠ΄Π±ΠΈΡ€Π°ΡŽΡ‚ΡΡ люди.

На ΠΏΡ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠΊΠ΅ Ρ‡Π°Ρ‰Π΅ всС Π½Π°ΠΎΠ±ΠΎΡ€ΠΎΡ‚: компания Ρ…Π°ΠΎΡ‚ΠΈΡ‡Π½ΠΎ растСт, Π² Π½Π΅ΠΉ Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΡΠΈΠ»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ ΠΈ слабыС Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΈ ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄ Π½ΠΈΡ… ΠΏΠΈΡˆΡƒΡ‚ долТности. ΠžΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ такая Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π° постСпСнно Π·Π°Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ Π² Ρ‚ΡƒΠΏΠΈΠΊ ΠΈ Π΅Π΅ просто Π±Ρ€ΠΎΡΠ°ΡŽΡ‚. Π’ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π΅ получаСтся, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Ρƒ ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€ΠΎΠ² ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆΠ°ΠΌ ΠΏΠΎ Ρ‚Ρ€ΠΈ «нСпосрСдствСнных» руководитСля, указания ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ… ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡƒΡ€ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‚ ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ собой. Или Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Ρ‡Π΅Ρ‚Ρ‹Ρ€Π΅ Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Π° (Π³Π΅Π½Π΅Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ, коммСрчСский, финансовый, административный), с большим ΠΎΠΊΠ»Π°Π΄ΠΎΠΌ, Π½ΠΎ нСпонятным для Π½ΠΈΡ… самих распрСдСлСниСм ΠΏΠΎΠ»Π½ΠΎΠΌΠΎΡ‡ΠΈΠΉ ΠΈ Ρ„ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΉ.

Π‘Π»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ шаги ΠΏΠΎ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΡŽ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ – это ΠΏΠ»Π°Π½ ΠΈ слСдованиС Π΅ΠΌΡƒ. План Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ΅Π½ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Ρ‚ΡŒ Π² сСбя систСму ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΈ стимулирования, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠ³Π°ΡŽΡ‚ ΡΠΏΠ»ΠΎΡ‚ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρƒ. План Π½ΡƒΠΆΠ΅Π½ для Ρ‚ΠΎΠ³ΠΎ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ Π½Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΠ½ΠΈΠΌΠ°Π» спонтанных Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½Ρ‹ Π½Π° устранСниС послСдствий. Π’Π°ΠΊΠΈΠ΅ Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΎ обходятся ΠΈ приносят ΠΌΠΈΠ½ΠΈΠΌΡƒΠΌ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π°. ΠŸΡ€ΠΈΠ²Π΅Π΄Ρƒ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ ΠΈΠ· стоматологии: Π½Π°ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΎ эффСктивнСй ΠΈ дСшСвлС ΠΏΡ€ΠΎΡ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ€Π°Π· Π² Ρ‚Ρ€ΠΈ-ΡˆΠ΅ΡΡ‚ΡŒ мСсяцСв ΠΏΡ€ΠΎΡ„ΠΈΠ»Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠΊΡƒ, Ρ‡Π΅ΠΌ ΠΏΡƒΡΡ‚ΠΈΡ‚ΡŒ процСсс Π½Π° самотСк ΠΈ ΠΏΠΎΡ‚ΠΎΠΌ Π²ΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ Ρ‡Π΅Π»ΡŽΡΡ‚ΡŒ, Π»Π΅Ρ‡ΠΈΡ‚ΡŒ Π±ΠΎΠ»Π΅Π·Π½ΠΈ сСрдСчнососудистой ΠΈ ΠΏΠΈΡ‰Π΅Π²Π°Ρ€ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ систСм.
Β Β 
Если Π² Π΄Π²ΡƒΡ… словах, Ρ‚ΠΎ Π² ΠΏΠ»Π°Π½Π΅ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ: систСма ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… ΠΈ бонусных ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚, основаниС ΠΈ порядок Π½Π°Π³Ρ€Π°ΠΆΠ΄Π΅Π½ΠΈΠΉ (ΠΌΠ°Ρ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Π°Ρ ΠΈ Π½Π΅ΠΌΠ°Ρ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Π°Ρ части), ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ мСроприятия (ΠΏΡ€Π°Π·Π΄Π½ΠΈΠΊΠΈ, сСминары-Ρ‚Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ½Π³ΠΈ для ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ ΠΊΠ²Π°Π»ΠΈΡ„ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΈ Π΄Ρ€.), систСма контроля (аттСстации, экзамСны, тСстированиС).
ΠŸΡΠΈΡ…ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΡ‡Π΅ΡΠΊΠ°Ρ Ρ‡Π°ΡΡ‚ΡŒ процСсса формирования ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ Π² сСбя созданиС ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΉ ΡΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ обстановки Π² ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π΅, Π³Ρ€Π°ΠΌΠΎΡ‚Π½ΠΎΠ΅ лидСрство ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ Π°ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Ρ… Ρ†Π΅Π»Π΅ΠΉ.
Β 
Π­ΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ обстановку ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΡΠΎΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡŽΡ‚ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ собствСнников-Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΊ сотрудникам ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, ΡΠΎΠ²ΠΎΠΊΡƒΠΏΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‰ΠΈΡ… настроСний сотрудников, ΠΈΡ… ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈ своСй Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ Π² Ρ†Π΅Π»ΠΎΠΌ. Π­Ρ‚Ρƒ ΡΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ Π½Π°Π³Ρ€ΡƒΠ·ΠΊΡƒ Β«ΡΠ»Ρ‹ΡˆΠ°Ρ‚Β» ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π΅Π±ΠΈΡ‚Π΅Π»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚Π° ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. К соТалСнию, ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ Ρƒ собствСнников присутствуСт Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π΅Π±ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΡΠΊΠΎΠ΅ Ρ„ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊ сотрудникам, Π»ΠΈΠ±ΠΎ отцовско-матСринскоС. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊΠΈ ΠΎΠ± этом ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΈ Π·Π½Π°ΡŽΡ‚, Π΄Π°ΠΆΠ΅ Ссли Π½Π° словах ΠΈΠΌ дСкларируСтся Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠ΅. Они платят ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚Π½ΠΎΠΉ ΠΌΠΎΠ½Π΅Ρ‚ΠΎΠΉ –  скрытым саботаТСм Π»ΠΈΠ±ΠΎ использованиСм.

Π­Ρ‚ΠΎΠΉ Ρ‡Π°ΡΡ‚ΡŒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ занимаюсь я ΠΊΠ°ΠΊ ΠΊΠΎΡƒΡ‡ ΠΈ бизнСс-ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚, Ρ‚Π°ΠΊ ΠΊΠ°ΠΊ Π½ΠΈ ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ прСкрасно написанный Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚, Π½ΠΈ ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ Ρ‚Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ½Π³ Π½Π΅ даст систСмных Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚ΠΎΠ², Ссли коммуникация Β«Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ-сотрудники» Π² Ρ†Π΅Π»ΠΎΠΌ нСкачСствСнная.

Π‘ Ρ‡Π΅ΠΌ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π΅ΠΌ? Π’ ΠΏΠ΅Ρ€Π²ΡƒΡŽ ΠΎΡ‡Π΅Ρ€Π΅Π΄ΡŒ с Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹ΠΌΠΈ цСлями Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€Π° ΠΈ Π΅Π³ΠΎ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ΠΌ ΠΊ сСбС, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ с сотрудниками. Π›ΡƒΡ‡ΡˆΠ΅Π΅ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊ сотрудникам – это ΡƒΠ²Π°ΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅, дистантноС, Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅Π΅, Π±Π΅Π· пСрСкосов Π² собствСнноС Π²Π΅Π»ΠΈΡ‡ΠΈΠ΅ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ΠΊΠΈ всСм ΡƒΠ³ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ. НС стоит Π·Π°Π±Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ сотрудники – Π½Π΅ Π΄Π΅Ρ‚ΠΈ, ΠΈΡ… Π½Π΅ Π½Π°Π΄ΠΎ ΠΎΠΏΠ΅ΠΊΠ°Ρ‚ΡŒ, Π½ΠΎ ΠΈ ΡΠ°ΠΌΠΎΡƒΡ‚Π²Π΅Ρ€ΠΆΠ΄Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π·Π° ΠΈΡ… счСт Ρ‚ΠΎΠΆΠ΅ Π½Π΅ слСдуСт.

Команда – ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Ρ… качСств, Π°ΠΌΠ±ΠΈΡ†ΠΈΠΉ ΠΈ устрСмлСний Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€Π°. Π›ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ ΠΏΠΎΠ΄Π±ΠΈΡ€Π°Π΅Ρ‚ людСй ΠΏΠΎ своСму ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·Ρƒ ΠΈ подобию, ΠΊΠ°ΠΊ Π±Ρ‹ ΠΌΠ°ΡΡˆΡ‚Π°Π±ΠΈΡ€ΡƒΡ сСбя. ИмСнно ΠΎΡ‚ Π½Π΅Π³ΠΎ, ΠΎΡ‚ Π΅Π³ΠΎ дСйствий (ΠΈΠ»ΠΈ бСздСйствия) зависит качСство процСссов ΠΈ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹.

Π“Ρ€Π°ΠΌΠΎΡ‚Π½ΠΎΠ΅ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰Π΅Π΅ лидСрство – это ΡƒΠΌΠ΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Ρ‹ΡΠ²Π»ΡΡ‚ΡŒ ΠΈ ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π° ΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π΅ Π±Π»Π°Π³ΠΎ ΡΠΈΠ»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ стороны сотрудников ΠΈ ΡΠ½ΠΈΠΆΠ°Ρ‚ΡŒ эффСкт слабых сторон. Π—Π°Π΄Π°Ρ‡Π° Π»ΠΈΠ΄Π΅Ρ€Π° – ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π² Π°ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ состоянии Ρ†Π΅Π»ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΈΡ… достиТСниС Π²Ρ‹Π³ΠΎΠ΄Π½ΠΎ сотрудникам, Ρ‚ΠΎ Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΡƒΡ‡Π΅ΡΡ‚ΡŒ Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ Ρ†Π΅Π»ΠΈ Ρ‡Π»Π΅Π½ΠΎΠ² ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹. Π˜Π½Π°Ρ‡Π΅ сотрудники Π½Π°ΠΉΠ΄ΡƒΡ‚ свои Ρ†Π΅Π»ΠΈ, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, раздСлятся Π½Π° Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΠΊΠΈ ΠΈ Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚ Π²ΠΎΠ΅Π²Π°Ρ‚ΡŒ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ с Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΌ.

Π›ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ Π² Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ – Π»ΠΈΡ†ΠΎ ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²ΠΎΠ΅, Π΅Π³ΠΎ дСйствия Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π΅ΠΆΠ΅Π΄Π½Π΅Π²Π½Ρ‹ΠΌΠΈ. НСвозмоТно ΡΠΎΠ·Π΄Π°Ρ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρƒ, Π½Π΅ управляя Π΅Π΅ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΠ΅ΠΌ.


5. Π’ ΠΊΠ°ΠΊΠΈΡ… сфСрах Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ Ρ‚ΠΈΠΌΠ±ΠΈΠ»Π΄ΠΈΠ½Π³ Π½Π΅ Π½ΡƒΠΆΠ΅Π½?

Π’ΠΈΠΌΠ±ΠΈΠ»Π΄ΠΈΠ½Π³ Π½ΡƒΠΆΠ΅Π½ Π² любой сфСрС Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ. Π Π°Π·Π½Ρ‹ΠΌΠΈ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡ‹ ΠΈ ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΎΠ΄Ρ‹ Π΅Π³ΠΎ проявлСния. НапримСр, для малСнькой IT-ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈΠ· Ρ‡Π΅Ρ‚Ρ‹Ρ€Π΅Ρ… Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ достаточно Π΅ΠΆΠ΅Π½Π΅Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… совСщаний с постановкой Ρ†Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΈ ΠΎΡ‚Ρ‡Π΅Ρ‚Π°ΠΌΠΈ-Ρ€Π°Π·Π±ΠΎΡ€Π°ΠΌΠΈ ΠΏΠΎΠ»Π΅Ρ‚ΠΎΠ² ΠΈ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… посидСлок Ρ€Π°Π· Π² Π΄Π²Π΅ Π½Π΅Π΄Π΅Π»ΠΈ.

Π›ΡŽΠ΄ΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΡŽΡ‚ Π² Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ сфСрС, ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Π»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚Ρ‹, ΠΏΡ€ΠΈΠ²Ρ‹ΠΊΠ»ΠΈ ΡΠ°ΠΌΠΎΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·ΠΎΠ²Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ, Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Π² ΠΈΠ½Π΄ΠΈΠ²ΠΈΠ΄ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ Ρ€Π΅ΠΆΠΈΠΌΠ΅ ΠΈ Π² одиночСствС. Π›ΠΈΡˆΠ½ΠΈΠΉ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ ΠΈ Π²Π½ΠΈΠΌΠ°Π½ΠΈΠ΅ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Π½Π°Π²Ρ€Π΅Π΄ΠΈΡ‚ процСссу. Если это большая компания ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆΠ΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚Π° N Π½Π° ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎΠΌ ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π΅Π±ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΡΠΊΠΎΠΌ Ρ€Ρ‹Π½ΠΊΠ΅, Ρ‚ΠΎ Π±Π΅Π· систСмных ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Ρ… мСроприятий Π½ΠΈΠΊΠ°ΠΊ Π½Π΅ ΠΎΠ±ΠΎΠΉΡ‚ΠΈΡΡŒ.
Β 

6. Π“Π΄Π΅ Π²Π·ΡΡ‚ΡŒ людСй для старт-Π°ΠΏΠ°? ΠΠ°Π±ΠΈΡ€Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π΅Π·Π½Π°ΠΊΠΎΠΌΡ‹Ρ… людСй с ΡƒΠ»ΠΈΡ†Ρ‹ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΎ рСкомСндациям Π΄Ρ€ΡƒΠ·Π΅ΠΉ? КакиС качСства людСй Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹ Π½Π° этапС создания ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ? Π‘Π»Π΅Π΄ΡƒΠ΅Ρ‚ Π»ΠΈ ΡƒΡ‡ΠΈΡ‚Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ качСства ΠΏΡ€Π΅Ρ‚Π΅Π½Π΄Π΅Π½Ρ‚Π°? Π‘Π»Π΅Π΄ΡƒΠ΅Ρ‚ Π»ΠΈ ΡƒΡ‡ΠΈΡ‚Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ психологичСскиС свойства людСй ΠΏΡ€ΠΈ Π½Π°Π±ΠΎΡ€Π΅ сотрудников?

Π›ΡŽΠ΄Π΅ΠΉ для старт-Π°ΠΏΠ° ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Π±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ Π³Π΄Π΅ ΡƒΠ³ΠΎΠ΄Π½ΠΎ, ΠΈ ΠΏΠΎ рСкомСндациям, ΠΈ Π² Ρ†Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π°Ρ… занятости ΠΈ Π² ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π½Π΅Ρ‚-ΠΏΠΎΡ€Ρ‚Π°Π»Π°Ρ…. Π“Π»Π°Π²Π½ΠΎΠ΅, ΠΈΠΌΠ΅Ρ‚ΡŒ Ρ‡Π΅Ρ‚ΠΊΠΈΠ΅ прСдставлСния Π½Π° ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠ΅ долТности (Ρ„ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΈ) ΠΈ с ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠΌΠΈ качСствами Π½ΡƒΠΆΠ½Ρ‹ люди. ΠžΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ Π² ΠΎΠ±ΡŠΡΠ²Π»Π΅Π½ΠΈΡΡ… ΠΎ вакансиях ΠΊΠ°ΠΊ трСбования ΠΏΠΈΡˆΡƒΡ‚ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ ΠΈ возраст, ΠΈΠ½ΠΎΠ³Π΄Π° – ΠΏΠΎΠ» (послСднСС Π² ΠΏΡ€ΠΈΠ½Ρ†ΠΈΠΏΠ΅ ΠΌΠ°Π»ΠΎ Π·Π°ΠΊΠΎΠ½Π½ΠΎ).

ΠœΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ Ρ‚Π΅ΠΌ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΡΠ΅Ρ€ΡŒΠ΅Π·Π½Ρ‹ΠΌ ΠΎΠ³Ρ€Π°Π½ΠΈΡ‡ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΌ, Π° Π½Π΅ прСимущСством ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚Π°. Если этот ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ Π½Π΅ осмыслСн, Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ ΠΊ косности ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ΠΎΠ² ΠΈ ΠΎΡ€Ρ‚ΠΎΠ΄ΠΎΠΊΡΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ. Возраст Ρ‚ΠΎΠΆΠ΅ довольно ΡΠΎΠΌΠ½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ Ρ‚Ρ€Π΅Π±ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ – ΠΌΠΎΠ»ΠΎΠ΄ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚Π° Π½ΠΈΡ‡Π΅Π³ΠΎ Π½Π΅ Π³Π°Ρ€Π°Π½Ρ‚ΠΈΡ€ΡƒΠ΅Ρ‚ сама ΠΏΠΎ сСбС, Π½ΠΈ Π΅Π³ΠΎ работоспособности, Π½ΠΈ ΡΡ‚Π°Π±ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ, Π½ΠΈ крСативности.

ΠšΡ€ΠΎΠΌΠ΅ ΠΏΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… Π·Π½Π°Π½ΠΈΠΉ, Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠΎ ΠΎΡ€ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π½Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠ΅ качСства ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚Π° – ΠΊΠΎΠΌΠΌΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π±Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ, Π³ΠΈΠ±ΠΊΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΈ ΡΠΊΠΎΡ€ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΌΡ‹ΡˆΠ»Π΅Π½ΠΈΡ, ΡΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ ΡΡ‚Π°Π±ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ, ΠΊΠΎΠ½Ρ„Π»ΠΈΠΊΡ‚Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. Плюс качСства, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΡ‹ для ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ½ΠΎΠΉ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ Π½Π° Π²Π°ΠΊΠ°Π½Ρ‚Π½ΠΎΠΉ долТности. НапримСр, Π½Π° этапС создания ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹ΠΌΠΈ Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚ – Π°ΠΌΠ±ΠΈΡ†ΠΈΠΎΠ·Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ, Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΡΠΏΠΎΡΠΎΠ±Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ (низкая ΡƒΡ‚ΠΎΠΌΠ»ΡΠ΅ΠΌΠΎΡΡ‚ΡŒ), сила Π²ΠΎΠ»Π΅Π²Ρ‹Ρ… процСссов, ΠΎΠ±Ρ‰ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ, Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. Π­Ρ‚ΠΈ качСства Π²Ρ‹ΡΠ²Π»ΡΡŽΡ‚ΡΡ с ΠΏΠΎΠΌΠΎΡ‰ΡŒΡŽ тСстов ΠΈ Π² процСссС Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠΉ бСсСды с ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚ΠΎΠΌ.


7. Если ΡˆΡ‚Π°Ρ‚ Π½Π°Π±Ρ€Π°Π½, Π½ΠΎ люди находятся Π² постоянной ΠΊΠΎΠ½Ρ„Ρ€ΠΎΠ½Ρ‚Π°Ρ†ΠΈΠΈ, Π½Π΅ Π΄ΠΎΠ²Π΅Ρ€ΡΡŽΡ‚ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Ρƒ ΠΈ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ стрСмится ΠΏΡ€ΠΎΡΠ²ΠΈΡ‚ΡŒ сСбя, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ Π² Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ ситуации?

Если такая ситуация Π½Π΅ устраиваСт, Ρ‚ΠΎ Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠΎ Ρ€Π°Π·Π±ΠΈΡ€Π°Ρ‚ΡŒΡΡ. Π›ΠΈΠ±ΠΎ своими силами, Π»ΠΈΠ±ΠΎ с ΠΏΠΎΠΌΠΎΡ‰ΡŒΡŽ ΠΏΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ΅Π½Π½ΠΎΠ³ΠΎ спСциалиста. ΠŸΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Ρ‹ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠ³ΠΎ полоТСния ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅. НапримСр, ΠΏΡ€ΠΈ ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ ТСстком руководствС сотрудникам поставлСны высокиС трСбования ΠΊ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π°ΠΌ, Π²Π²Π΅Π΄Π΅Π½Π° суровая систСма ΡˆΡ‚Ρ€Π°Ρ„ΠΎΠ², созданы Π½Π΅Π·Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ условия для ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡƒΡ€Π΅Π½Ρ†ΠΈΠΈ.Β 


8. Если ΡˆΡ‚Π°Ρ‚ Π½Π°Π±Ρ€Π°Π½ Π΄Π°Π²Π½ΠΎ, люди ΠΏΡ€ΠΈΠ²Ρ‹ΠΊΠ»ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ ΠΊ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Ρƒ, ΠΈΠΌ ΠΊΠΎΠΌΡ„ΠΎΡ€Ρ‚Π½ΠΎ, Π½ΠΎ Π½ΠΈΡ‡Π΅ΠΌ Π½ΠΎΠ²Ρ‹ΠΌ Π½Π΅ ΡƒΠ΄ΠΈΠ²Π»ΡΡŽΡ‚, Π½Π΅Ρ‚ Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΈΠ΄Π΅ΠΉ, всС спокойно-скучно, стоит Π»ΠΈ это ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ?

Π‘Ρ‚ΠΎΠΈΡ‚ ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠΏΡΡ‚ΡŒ ΠΆΠ΅ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Ρ‚ΠΎ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π½Π΅ устраиваСт. ΠšΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ€ΠΈΠΈ успСха, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΈ ΠΊΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ€ΠΈΠΈ психичСского Π·Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ²ΡŒΡ – ΡΡƒΠ±ΡŠΠ΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹. ΠžΠ³Ρ€Π°Π½ΠΈΡ‡ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΌ выступаСт собствСнный ΠΊΠΎΠΌΡ„ΠΎΡ€Ρ‚, ΠΊΠΎΠΌΡ„ΠΎΡ€Ρ‚ Π±Π»ΠΈΠ·ΠΊΠΈΡ… ΠΈ … Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΉ, административный Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΡƒΠ³ΠΎΠ»ΠΎΠ²Π½Ρ‹ΠΉ кодСкс.


9. Если Π² ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ постоянная Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‡ΠΊΠ° ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠ², Π½ΠΈΠΊΡ‚ΠΎ Π½ΠΈΠΊΠΎΠ³ΠΎ Π½Π΅ Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠΈΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ Π² 1-ю ΠΎΡ‡Π΅Ρ€Π΅Π΄ΡŒ?

Π’ ΠΏΠ΅Ρ€Π²ΡƒΡŽ ΠΎΡ‡Π΅Ρ€Π΅Π΄ΡŒ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ руководитСля ΠΊ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, ΠΊ самому сСбС ΠΈ ΠΊ сотрудникам. Π‘ΠΊΠΎΡ€Π΅Π΅ всСго, самому Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŽ Π²Ρ‹Π³ΠΎΠ΄Π½Π° Ρ‚Π΅ΠΊΡƒΡ‡ΠΊΠ° ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠ² ΠΏΠΎ ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠΌ-Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Π°ΠΌ. НапримСр, ΠΎΠ½ Π½Π΅ Ρ…ΠΎΡ‡Π΅Ρ‚ ΠΏΠ»Π°Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ€Ρ‹Π½ΠΎΡ‡Π½ΡƒΡŽ Π·Π°Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΡƒΡŽ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ сотрудникам ΠΈΠ»ΠΈ занят поиском ΠΈΠ΄Π΅Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚ΠΎΠ², ΠΈΠ»ΠΈ Π½Π΅ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π²Ρ‹ΡΡ‚Ρ€Π°ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ устойчивыС долгосрочныС партнСрскиС ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ с людьми.

ΠžΠΏΡΡ‚ΡŒ ΠΆΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ-Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Π² Ρ‚ΠΎΠΌ случаС, Ссли Ρ‡Ρ‚ΠΎ-Ρ‚ΠΎ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎΠ΅ Π½Π΅ устраиваСт. Если Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚ΠΎΠΌ ΠΈ процСссом функционирования ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΠΈ Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΠ½Ρ‹ – оставляйтС всС ΠΊΠ°ΠΊ Π΅ΡΡ‚ΡŒ. НС стоит ΡΡ‚Ρ€Π΅ΠΌΠΈΡ‚ΡŒΡΡ ΠΊ ΡˆΠ°Π±Π»ΠΎΠ½Π½ΠΎΠΌΡƒ ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄Ρƒ для достиТСния Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π°. Π Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΡŽΡ‰ΡƒΡŽ систСму Π»Π΅Π³ΠΊΠΎ Ρ€Π°Π·Ρ€ΡƒΡˆΠΈΡ‚ΡŒ, Π½ΠΎ ΠΏΠΎΡΡ‚Ρ€ΠΎΠΈΡ‚ΡŒ Π½ΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒΡΡ нСпосильной Π·Π°Π΄Π°Ρ‡Π΅ΠΉ.



На вопросы ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΠΈΠ»Π°:

Π•Π»Π΅Π½Π° ΠŸΠ°Π½ΠΊΡ€Π°Ρ‚ΠΎΠ²Π°, ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»ΡΡŽΡ‰ΠΈΠΉ ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π½Π΅Ρ€ ИБ-ΠšΠΎΠ½ΡΠ°Π»Ρ‚ΠΈΠ½Π³,
ΠΊΠΎΡƒΡ‡, психолог, Π³Π΅ΡˆΡ‚Π°Π»ΡŒΡ‚-ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚


Π§Π°ΡΡ‚ΡŒ ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π²ΡŒΡŽ использована ΠΏΡ€ΠΈ ΠΏΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΠΈ Π² ΠΈΠ·Π΄Π°Π½ΠΈΠΈ «ДСловая Π³Π°Π·Π΅Ρ‚Π° Β«ΠšΠΠŸΠ˜Π’ΠΠ›Β» (www.capital.ua), 29 августа 2013, β„–091, ΠΈ доступна зарСгистрированным Π½Π° сайтС ΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚Π΅Π»ΡΠΌ ΠΏΠΎ ссылкС:

http://www.capital.ua/publication/4443-timbilding-nuzhen-v-lyuboy-sfere-deyatelnosti-otlichayutsya-tolko-formy-i-metody-ego-proyavleniya)

Β 

Β